Trabajo en equipo Go Team! : tres pasos para conseguir grandes resultados / Ken Blanchard , Alan Randolph , Peter Grazier.
Tipo de material: TextoIdioma: Español Series (Líderes del Management)Detalles de publicación: Buenos Aires : Deusto, 2005Edición: 1a edDescripción: 170 p. ; 23 cmISBN: 950-857-040-7; 84-234-2393-X (de la colección)Tema(s): ADMINISTRACION DE EMPRESAS | TRABAJO EN EQUIPO | ORGANIZACION DE LA EMPRESATipo de ítem | Biblioteca actual | Signatura | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | Reserva de ítems |
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Libros | UCU Centro Regional Gualeguaychú | 658(082.1) | B 47 (Navegar estantería(Abre debajo)) | 1 | Sala | 2597 |
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658.8 | B 22 Las diagonales del cambio empresario : de la ruptura económica a la competitividad sustentable / | 658.8 | B 62 Comunicación : estrategias, técnicas y tácticas en el mercadeo / | 658(082.1) | A 2 Liderazgo de marca / | 658(082.1) | B 47 Trabajo en equipo Go Team! : tres pasos para conseguir grandes resultados / | 658(082.1) | B 87 Buffettología : las técnicas jamás contadas que han hecho de Warren Buffet el inverso más famoso del mundo / | 658(082.1) | C 89 Herramientas para manejar mejor las cuentas de la empresa / | 658(082.1) | C 89 Cómo conseguir y retener a la gente más capaz / |
Introducción: Llevar el trabajo en equipo al siguiente nivel.
1. Entender a los equipos del siguiente nivel: una imagen de su futuro.
Paso 1: Empezar a aprender las habilidades del siguiente nivel.
2. Usar la información para crear responsabilidad
3. Marcar límites claros para crear una acción focalizada.
4. Actuar como un equipo para fomentar la implicación compartida.
Paso 2: Acelerar el cambio.
5. Compartir más información para mejorar la confianza.
6. Ampliar los límites para promover una mayor libertad de acción.
7. Tomar decisiones de equipo para crear sensación de poder.
Paso 3: Dominar las habilidades.
8. Usar la información para conseguir grandes resultados.
9. Reemplazar los límites por visión y valores.
10. Convertirse en un equipo del siguiente nivel y obtener grandes resultados.
11. Felicidades: su equipo ha llegado al siguiente nivel.