TY  - BOOK
AU  - Van Fleet,James K.
TI  - Los 22 grandes errores que cometen los ejecutivos y cómo corregirlos
SN  - 950-15-038-2
PY  - 1988///
CY  - Burenos Aires : 
PB  - Diana ; Javier Vergara
KW  - ADMINISTRACION DE EMPRESAS
KW  - ADMINISTRACION DEL PERSONAL
N1  - Errores que le ayudará a corregir; 1; Desconocimiento de los últimos adelantos; 2; Encasillamiento en su especialidad; 3; Incapasidad de admitir responsabilidades mayores o la responsabilidad de sus propias acciones; 4; Fracaso en la toma de decisiones juiciosas y oportunas; 5; Negligencia para llevar adecuadamente a cabo las inspecciones personales; 6; Consignas poco claras y falta de supervisión; 7; Pérdida de tiempo en detalles o laborales que corresponden a otros; 8; Falta de realismo en la autoevaluación de desempeño; 9.; Aceptación de lo mínimo en vez de pretender lo máximo; 10; Uso indebido de puesto administrativo en beneficio propio, en desmedro de la empresa empleadora.; 11; Falta de sinceridad; 12; Carencia de un ejemplo personal que los subordinados puedan seguir; 13; Búsqueda de aceptación en lugar de respeto; 14; Falta de cooperación con sus empleados.; 15; Desaprovechamiento de las sugerencias de los subordinados; 16; Fracaso en fomentar un sentido de responsabilidad  en los subordinados; 17; Apego a las normas en desmedro de las habilidades; 18; Críticas negativas; 19; Falta de atención a los disgustos y quejas de sus empleados; 20; Falta de información a sus empleados; 21; Falta de interés en los individuos; 22; Rehusar adiestrar a una persona para que ocupe su lugar
ER  -